La auto-gestión de la carrera brinda importantes beneficios como:
Un aumento en la satisfacción con la vida y vocación, salud física y psicológica, al igual que mayor autoestima en los colaboradores (King, 2004).
Fomenta la retención del talento y la productividad en las organizaciones. (Nuñez-Cacho, et al., 2012).
OBJETIVOS:
Desafiar mitos en relación al desarrollo de carrera.
Analizar las propias motivaciones y posibilidades de crecimiento en el lugar de trabajo.
Crear un plan de desarrollo de carrera basado en la proactividad y la autogestión.
INCLUYE:
7 micro-videos
Test de valores
Desafíos autogestionados para el puesto de trabajo
Material interactivo online y descargable
TEMÁTICA:
Senderismo / Trekking
Raimundo Cordero
Psicólogo.
Magíster en Psicología Organizacional UAI.
Experto en desarrollo de carrera, con más de 15 años de experiencia.
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